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Lorsqu’un salarié est victime d’un accident du travail ou d’une maladie professionnelle et que la faute inexcusable de l’employeur est reconnue, les entreprises doivent indemniser les victimes.
Mais, s...Lorsqu’un salarié est victime d’un accident du travail ou d’une maladie professionnelle et que la faute inexcusable de l’employeur est reconnue, les entreprises doivent indemniser les victimes.
Mais, selon le projet de loi de financement de la sécurité sociale 2013, 56 % des entreprises parviennent à se dispenser de cette indemnisation. Cela crée pour la Sécurité sociale, qui indemnise les salariés accidentés ou malades avant de se faire rembourser par les entreprises, une perte importante de revenus : 20 millions d’euros cette année. (Juri Travail)
J'ai du me battre plusieurs mois pour être reconnu en MP après avoir bossé comme un esclave en 3x8 ... Et lorsque j'ai eu gain de cause, non sans avoir reçu des menaces de la part de "gros bras" de la boite, le dégueulé GCT n'a pas voulu me ...